La presidenta del Poder Judicial del Estado, Lourdes Anahí Zarazúa, consideró que las cifras del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) sobre la resolución de asuntos laborales deben analizarse con detalle, ya que una parte importante de los conflictos se resuelven mediante acuerdos entre las partes antes de llegar a una sentencia definitiva.
Al ser cuestionada sobre los datos que señalan que únicamente alrededor del 10 por ciento de los asuntos laborales fueron resueltos por el Poder Judicial durante los últimos años, la magistrada explicó que en esta materia es frecuente la utilización de convenios entre trabajadores y patrones, mecanismos que permiten alcanzar acuerdos sin necesidad de agotar todo el procedimiento judicial.
Zarazúa señaló que es importante revisar si las estadísticas consideran este tipo de salidas alternas, pues representan una solución efectiva para ambas partes y evitan procesos más largos y costosos.
La titular del Poder Judicial agregó que, además de los convenios, los procedimientos laborales suelen involucrar recursos legales, incidentes y otras etapas procesales que pueden extender los tiempos de resolución.
En ese sentido, subrayó que la duración de algunos asuntos no necesariamente refleja falta de eficiencia, sino la complejidad propia de los procesos y las garantías que deben respetarse durante la impartición de justicia.
